なぜITに向いてる向いてないの話が出てるのかはわからないが。 『IT』じゃ、主語デカすぎるから何とも言えん。 『プログラマー』なら、向き不向きは確実にある。 ふつーに仕事してたら、誰でも感じる時あるだろ。 『無い』言うてる奴は未経験者かなんかなのか？ なぜ議論になってる？
いやああああああああああ リーダーに「こういう認識で合ってますか？」 って聞いてるのに合ってるのか合ってないのか教えてくれないそして全く違う回答がくる― エンジニアマジでコミュニケーション取れないのどうにかして―
「ずっと技術(プログラミング)だけをやっていたい。身に付けた技術(プログラミング技能)を昇華させたい。」というITエンジニアは「身に付けた技術を昇華させて社会に貢献したい。」という人が誰も居ないので、世の中のITエンジニアはみんなクソ野郎なんだよ。
ITエンジニアとしての転職活動してて不思議に思ったのは経験3年の時は「ぜひ弊社へ」と言っていたSES達が、経験30年ってだけでお見送りしてくる事
ITエンジニアとしての就職活動してて不思議に思ったのは 未経験の時は履歴書すら受け付けてくれなかったSES達が 経験2年ってだけで「ぜひ弊社へ」と言ってくること
これを認めちゃうと、自分達の存在価値が喪失しちゃうので、日本のITエンジニアは「ITエンジニアのウリは個人の技術力ガー厨」になってるわけ。
三鷹駅。小5男子がわざわざ来てくれました！「エンジニアの価値ってなに？」と聞いたら「日本のIT業界は、業界の設立当初からITエンジニアがサービス化(SES)されており、商材としてのITエンジニアが汎用化していたので、ITエンジニアの技術力に商材としての価値は存在しない」と即答。ハイル！
ITエンジニア1年目の自分の中で 「システムを作る」とは ・業務が何かを把握し、整理し、改善できるようなシステムを客先と相談しながら作る という作業だと思ってたけど ・決められた仕様を見てただコーディングする と思っている人が多くて驚いた それって成り立つの？とも思った
「ITに向いてない人などいない」という人もいるみたいですけど、bitやbyteの概念を理解してもらうために2の8乗の計算をしてもらったら答えが奇数になってしまった人を僕はエンジニアとして育てることができなかった経験があるので、個人的にはITに向いてない人は絶対にいると思う派です。
もろにこれ 「ゴキブリでた！てゴキジェット構えた瞬間見失った不安」 のタイプの怖さwww
システムエンジニア（SE）でもプログラマーでもインフラエンジニアでも何でもいいけど、営業に来るなら実績もってきな。言われなくても出せよ。それが起点な。実績無いなら作ってから来い。無いのに売り込みくんな。
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