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残念ながら明けてしまいましたので働きたいと思います。ところで例の超問題じいさんですが、昨年年賀状を送ってこなかった事業所をすべて解約したという噂を聞いたので年賀状を出さなかったのですがまだ解約の連絡が来ません。 1年で反省したのかガセネタだったのか。 残念な幕開けです。
開設９か月、おかげ様で忙しすぎてもうやめたいです。というのは半分冗談ですが来年もほどほどに頑張ります。一応今日で仕事納めです。 すでに実績いっぱい来てますが着手は来年にします。 年末年始もサービス提供してくださる事業者の皆様に感謝申し上げます。来年もよろしくお願いします。
50件ほど送ってみたが1件も返事がなかった。 やり方が悪いのか内容が悪いのか… 訪問介護の依頼ホント受けたくない。
さっき思いついたんだが訪問介護の依頼が入ったら、依頼内容を書いた依頼書を作成して最寄りの訪問介護事業所に一斉ファックスを送る。これだと文書で内容が伝わるので齟齬が少ないし、こちらは何度も説明する手間が省ける（通信費はかかるけど）。 試しに30か所ほど送ってみたけどどうなるかな。
しかし最近の訪問介護事業所は自社のサ高住専門で外部は受けられないみたいなのが増えてきたな。 こういう介護の囲い込みは度々問題視されるが実務的には合理的で本当はもっと推し進めるべきとすら思う。 ただ居宅からするとちょっと困る。
「介護保険証ファックスしてください！」 「ファックスでええの？メールしよか？」 「ファックスで！」 「あいよ」 ↓ 「届きましたけど文字が読めません！」 いま令和やぞ？いつまでファックス使ってんの。
問題利用者を引き継いで3か月。これまでのケアマネや事業者が恫喝や暴言に屈して甘やかしてきた結果この化け物が完成したんだという結論に達した。 俺はこの化け物を討伐しなければならない。 脅されようが大声を出されようが訴えられようが、できないことはできないと言い続ける。
ケアマネを代表して言おう。 計画書の内容なんてどうでもいいよ。あんなものはサービスを提供するためのただの紙。誰にも必要とされてない。我々はそんなものに右往左往させられている。 介護の本質はサービスそのもの。
ケアマネにバチクソ怒られた。 「短期目標と長期目標が頭に入っているのか!?」と。 なんとなくしか、わかりません。 「それでも介護士か!?」 はい、一応。15年以上やっております(この調子で)
訪問介護事業所見つからなさ過ぎて泣きそう 今日は12件かけてダメだった 理由は「スタッフが足りない」「その曜日は無理」などが圧倒的で、うち1件は「電話番号は現在使われておりません」…これ完全に国の采配ミスが原因だろ。責任取れホント。
「私そろそろ一人前になれましたか？」 「う～んそうだな…ちなみに空耳は？」 「空耳？」 「鳴ってもいない電話がいつも鳴っているように聞こえるかってことだよ」 「それはないです」 「じゃあまだまださ」
要介護5の人、前回の調査時より重度になったから5で確定と思ったら更新で要介護4になった。 資料取り寄せたら食事が経口から経管になったこと、認知症が進行し発語がなくなったことで、介護にかかる時間数が大幅に減少したためとのこと。 重度化したのに要介護度が下がってしまうケースもあるのか…
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