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まさかの大晦日に配信！紅白じゃなくてReHacQ見ましょう！
「なぜ会社辞めたんですか！？ 」 このあと20時〜プレミア公開！ ゲストはNTT東日本、NTTドコモを辞め、 高校を創設した山本将裕さん。 教育事業に参入したワケや、独立後の苦労、 山本さんが考える今の日本の問題点をお伺いしました。 ご視聴はこちらから youtu.be/lol-FfJ8FD8…
【HR高等学院の非常識な職員室】 HR高のYouTubeを公開しました！ 成田修造「〇〇の積み重ねが重要」 旅育で子供の自信を育てる方法とは？🤔 保護者の方は必見です👀 皆さんのご意見はコメント欄へお寄せください！ @parallelaccele @shuzonarita
本日RePlayceが日経クロストレンドの未来の市場を作る100社に選定いただきました。 まだまだ選定いただくのは恐れ多いですが、期待はいただいていると思いますので日々前進していきます。HR高等学院、TANQ BASE（旧はたらく部）を応援お願いします。 prtimes.jp/main/html/rd/p…
民間人が探究的な学びを促進するにあたりクオリティを上げていく必要があると感じています。民間人が教育現場に来ればいいという世界ではなく、子どもたちに伴走する難しさ、スキルを習得する必要があります。学芸大理事の佐々木副学長、金子教授を中心に一般社団法人…
本日「はたらく部」を「TANQ BASE」にリブランディングしました、一部サービスも再設計してリスタートします。名前とサービス内容の不一致も発生してきておりブランド変更しております。今まで応援いただいた方はありがとうございました。そしてこれからも応援よろしくお願いいたします。…
日経クロストレンドさんにて、「未来の市場をつくる100社」にdocomo STARTUPからスピンアウトした以下３社が選出されました🎉 ・RePlayce社 @RePlayce2024 @parallelaccele ・ReCute社 @ReCute_official @recute_momomoon ・CrestLab社xtrend.nikkei.com/atcl/contents/… #日経クロストレンド
【HR高等学院の非常識な職員室】 HR高のYouTubeを公開しました！ ＼こんな学校、まだ存在するの？😡／ 校長先生「前例がない」→生徒の学習意欲を奪う結果に… この問題、皆さんはどう思いますか？ ぜひコメント欄にご意見をお寄せください🙌 @parallelaccele @shuzonarita
／ 昔の学部選びの常識はもう通用しない…⁉️ ＼ 【HR高等学院の非常識な職員室】 HR高のYouTubeを公開しました！ 保護者の皆さんは今までの考え方をリセットしましょう🌟 今の常識が気になる方は動画へ▼ @parallelaccele @shuzonarita
これはまさにそうだな。
みんなにおすすめできるわけじゃないですがヒッチハイクはおすすめの旅です
【HR高等学院の非常識な職員室】 HR高のYouTubeを公開しました！ 🙋♂️<日本一周したいけどお金がなくて… お金を使わない旅行をするならズバリ“ヒッチハイク”⁉️ 教科書じゃ絶対に学べないこととは？ ヒッチハイク経験者の山本が語ります @parallelaccele
本日はこちらでお話しします！松山！いいところ！ peatix.com/event/4615930/…
珍しく自分の話をしました。 夢より好奇心の方が大事かなと思います。この指止まれも最初は周りにgiveしてるからできるかもと思いました。自分のために生きるの大変なので人のために生きると実は楽かもしれないと思います。 あと10人でチャンネル登録1万人！！！
【HR高等学院の非常識な職員室】 HR高のYouTubeを公開しました！ ＼保護者必見！／ 子どもの「行動力」「コミュ力」の育て方🌱✨️ 行動力の鬼である山本に質問します！その源泉は…⁉️ ぜひ皆さんのご意見をコメント欄にお寄せください😊 @parallelaccele @shuzonarita
【HR高等学院の非常識な職員室】 HR高のYouTubeを公開しました！ ／ 人間がAIに負けないために鍛えるべきは「〇〇力」⁉️ ＼ 子どもの10年後のために保護者が知っておくべき「人間が鍛えるべきスキル」を教えます。 AI時代を生き抜くために本当に必要なものとは？🙄 @parallelaccele @shuzonarita
やばい、楽しみすぎる！
同質性は学習の天井。 フリーランス→大企業→起業の越境は、視点と仮説のバリエーションを増やす近道。 やりたいことが曖昧でもOK。 まずは得意×外の現場で小さく受託→検証→公開の3ステップを回そう。視界が一段クリアになる！
会社の中の同質性が高いと世界はこんなもんだと決めつけて生きていくことになる。 最初のキャリアからフリーランスになり、また大企業に入り起業。 越境し続けると考え方、価値観が多様になっていく。見える世界が変わる。 やりたいことが見つからない人はまず自分の得意を活かして外に飛びだそう。
【HR高等学院の非常識な職員室】 HR高のYouTubeを公開しました！ 金融教育は人生を変えることと同義⁉️ 若い頃に知りたかったお金の知識を挙げていきます！👛 ぜひ皆さんのご意見もコメント欄にお寄せください✨️ @parallelaccele @shuzonarita
会社の中の同質性が高いと世界はこんなもんだと決めつけて生きていくことになる。 最初のキャリアからフリーランスになり、また大企業に入り起業。 越境し続けると考え方、価値観が多様になっていく。見える世界が変わる。 やりたいことが見つからない人はまず自分の得意を活かして外に飛びだそう。
素敵すぎる。
うちのロゴ、インバウンド震源地の東京・京都どちらとも読めるんです！！😂 (TOKYOもKYOTOも構成アルファベットが同じなので) 京都の事業者さんも、是非お声がけください〜！
資金調達のリリースしました。新たにジェネシア・ベンチャーズ様、オリエンタルランド・イノベーションズ様、アルファドライブ様を株主に加わっていただきました。 これからよろしくお願いします！ prtimes.jp/main/html/rd/p…
花まる学習会の高濱さんとコラボしました！共感しかありませんでした。保護者が過干渉というのはとても感じます。仕事でもそうですが任せて信じるという姿勢が求められる気がします。 教育に悩む保護者の方はぜひ！
【HR高等学院の非常識な職員室】 HR高のYouTubeを公開しました！ 特別ゲストに花まる学習会代表の高濱正伸さんが登場🙌 今回のテーマは… 保護者必見‼️発達段階別『正しい子どもの叱り方・接し方・支え方』です。 皆さんのご意見・ご感想お待ちしてます！ @parallelaccele @shuzonarita @19590314
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