LayerX入社の決め手にもなった、「情報の透明性」について就活生目線で書きました！ LayerXに興味をお持ちの方にぜひ届いて欲しいです🎁 情報の透明性は自信の裏返し。 LayerXの入社を決めるまでの就活生のリアル｜吉村 徳哉 (Tokuyan) | LayerX @udonlayerx #就活体験記 note.com/tokuyan_udon/n…
待ってたやつ！ 爆速で購入。 まだ読んでないけど、生成AI関連の本の中で最上級の一冊であるという確信がある。 ワクワク
明日の朝はテレビ東京 モーニングサテライトに出演します。2回目の今回の「プロの眼」コーナーでは「AI時代のソフトウェア企業の変化」について、株価が変動するPalantir $PLTR などを取り上げながら話します。
AI時代、ソフトウェア企業の“勝ち筋”はどこに？ 「データを“つなぐ通訳”のような仕組み」で急成長する“Palantirモデル”とは？ 📺７日の #モーサテ「プロの眼」で詳しく解説。 モーサテの見逃し配信はテレ東BIZで！
＼満員御礼イベントのオンライン配信版公開／ バックオフィスAI活用の最前線を知る4つのセッションをご用意。組織のAI活用ビジョンから経理フローの最適化まで、豪華ゲストによるトークセッションです！ 🗓️12/9（火）14:00〜17:30 🎦オンライン視聴 ☑ お申込はこちら： bakuraku.jp/seminar/backof…
【ブース出展中】「B Dash Camp 2025 Fall in Fukuoka」 ✅サウナタオルやサウナハット、ゴルフボールが当たる企画を実施！ ✅法被を着て提灯を持った弊社社員にぜひお声かけください！🏮 #bdashcamp #バクラクといえばバクラク
📣「バクラクAIエージェント」新機能として「領収書分割エージェント」を発表 複数枚の領収書を1度にまとめて撮影・スキャンするだけで、AIが自動で領収書を自動で判別・分割しデータ化します🤖✨ ▼詳細はこちらをご覧ください▼ bakuraku.jp/news/20251105
投資家側からスタートアップ側への挑戦として6月にLayerXに入社して早4か月、ようやくXを開設しました！ みなさん改めてよろしくお願いします！ ということで、LayerXへの入社理由をグロース投資的視点で整理するnoteの第一弾を投稿したのでよろしければ読んでみてください！
CEO＆COOが、LayerXの真意をありのままに語ってくれています！ 倍速で20分程度なので、ランチのお供などでご覧ください🙌 youtu.be/xpmEV4nZTvQ
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【シリーズB 150億円資金調達の真意 】 ARR1000億円 / 変化が起きる震源地 / LayerXマフィア / 起業家人材...
Ai WorkforceがAIワークフロー基盤からエージェント基盤に進化しました。ワークフローの良さは残しつつ型のないタスクにも対応します。 prtimes.jp/main/html/rd/p…
ISの架電による追客回数は平均5.1回で、ここ数年の最高値（immedio2025年調査）。推測ですが、IP電話が繋がりにくくなっている点も関係ありそうです。実際、050はキャリア回線(090/080/070)より4.8倍繋がりにくいというデータも(フォレスタ調査)。ISの生産性を高める上で、番号の影響は意外と大きい。
これは楽しみ！！ 変形労働時間制だからと諦めていた企業様がたくさんいる...！ LayerX、バクラク勤怠「変形労働時間制（1ヶ月）」の提供に向けて事前登録をスタート。初期サポート費用無料キャンペーンを実施 bakuraku.jp/news/20251002/
note書きました！今期のISのKGIを大きく転換したおはなしです☺️進化させていくぞー！ LayerX インサイドセールスの進化― ISの役割の再定義 ―｜Akari Kitahonoki note.com/akari_kitahono…
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LayerX インサイドセールスの進化― ISの役割の再定義 ―｜Akari Kitahonoki
こんにちは。LayerXインサイドセールス部のkitaと申します！ 現在はインサイドセールス部で部長をしています。 特技は早起き、目覚ましをかけずに毎日4時に目が覚めます（その分夜は弱い） 前回のnoteでは、インサイドセールス組織の組織の変化に触れ、組織構成やKGIを大きく変更したことについてお伝えしました。 今回は、その続編として、新たなKGIによってどのような変化が起きたのかについてお...
日本初出資であるTCV様をリードに、150億円の調達を発表しました。 LayerX、シリーズBで150億円を調達。エンジニアの採用を強化し、AIエージェント事業をさらに加速 prtimes.jp/main/html/rd/p… @PRTIMES_JPより
本日の調達発表に合わせて、noteを書きました シリーズB調達の発表とAI時代の展望｜福島良典 | LayerX @fukkyy #日経COMEMO comemo.nikkei.com/n/n7b835f91055…
LayerXデザインチームのアカウントを開設しました！🎉 プロダクトやブランドづくりの裏側など、日々のリアルな取り組みを発信していきます。 ぜひフォローしていただけたらうれしいです🙌 #LayerX_Design
あらゆる形式の請求書の受領業務を“丸投げ” 新サービス「バクラク受領代行」を提供開始 AIとBPOを掛け合わせ、紙・メール・Webサイト経由など、全受領形式に対応し、請求書データ化から仕訳生成・保管までをワンストップで自動化します✅ ▼詳しくはこちらをご覧ください▼ bakuraku.jp/news/20250717
今年度も、エンジニアが選ぶ "開発者体験が良い" イメージのある企業ランキング「Developer eXperience AWARD 2025」上位30社を発表 しました！ 受賞企業の皆様、おめでとうございます🎉✨
とてもリアルで共感度の高い内容でした。僕自身も学生さんから同じような声をよく聞きます。…
新卒内定者のnote。“就活の不”への思いがしっかり言語化されていて良かった。いろんな大学生に読んでほしい 情報の透明性は自信の裏返し。 LayerXの入社を決めるまでの就活生のリアル｜吉村 徳哉 (Tokuyan) | LayerX @udonlayerx #就活体験記 note.com/tokuyan_udon/n…
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情報の透明性は自信の裏返し。 LayerXの入社を決めるまでの就活生のリアル｜吉村 徳哉 (Tokuyan) | LayerX
こんにちは。吉村 徳哉(Tokuyan)と申します。 現在は大学に在学しながら、2026年4月の新卒入社に先駆けて、LayerXのバクラク事業部でインサイドセールス（IS）の内定者インターンをしています。 今日は、僕がLayerXへの入社を決意した理由の一つである、情報の透明性についてお話ししたいと思います。 この記事は、こんな方に読んでいただけたら嬉しいです。 新卒・第二新卒で、キャリアの...
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